网站简历模板-大厂面试官教你写好简历的三个步骤

在过去的一个月里,这个行业发生了变化,许多学生可能需要找工作。师姐,作为大厂的前面试官,经常看到一些不合格的简历,很多还在工作三五年以上,很多人“做得太多,写得不好”,项目经验很丰富,但简历很难进入大厂面试官的眼里(曾经说一个女生投了87次大厂的简历)。

即使您参加笔试,您也可能有往返或没有录取通知书。

因此,

师姐总结了写简历的三个步骤和模板,并设置了一个框架——>填写内容——>排雷点。对于暂时不看机会的童鞋,你也可以每半年更新一次简历,回顾一下自己的成长,看看你现有的工作能不能提高你在简历上的竞争力。

首先,构建框架

写简历类似于做产品,首先有

功能点和线框,然后有互动和视觉,所以建立简历框架是第一步,即确定简历的哪些部分要写在内容上,以及每个内容的长度,以便构建整个简历的结构。

简历通常分为三部分,按照基本信息——>工作经历——>附加信息的顺序排列,每部分的长度要符合721原则,当然这里的70%是指工作经验。

学姐有时候会听到一些简历,基本信息太长,比如自我评价有几行,附加信息放在后面,比如爱好之类的,对于每天晚上开完会都要看简历的面试官来说,很累。这和我们的设计产品一样,动作点CTA按钮设计太隐蔽了,用户怎么会有下一步的转化呢?

1. 10%的空间用于附加信息

比如技能、资质与专业关系不大、个人爱好等等,这部分一般都不是很重要,能写也写不写,把太提前容易分散面试官的注意力,所以最好放在最后。

2. 20%的空间用于介绍基本个人信息

这似乎是我们设计产品时的个人资料页面,包括头像、毕业院校和专业、姓名、性别、手机号码等基本信息;自我评价、奖励和职业资格证书等,相当于我们在平台上的荣誉等级,类似于88名成员。

需要注意的是,自我评价是尽可能高客观的,如果写得不好就写不好,就不能写,避免吹牛,比如很多童鞋都会写“沟通能力强”,面试官看到那些虽然麻木不仁,因为任何人都可以这样写。

但如果写“对接N行业务”,会更好地说明你的沟通技巧。如果对京东的自我评价能写得更好,比如某交易产品仓位的笔试,可以写“从0到1搭建每日订单量XX交易系统”、“搭建X行业通用交易中平台”等,可以吸引面试官看下一部分简历。

对于已经工作多年的童鞋来说,能够展示你在工作中获得的奖项(无论是项目奖还是个人奖)或者比较好的表现,至少说明你的工作得到了公司的认可,是这部分的一个小亮点。

3. 70% 的空间用于最重要的内容——即工作经历。

有时候听说简历模板有单独的工作经验和项目经验,这种模板前辈觉得不太好,除非你是学校招聘或者有副业,否则你的项目在工作中没有完成?

这样,工作经验和项目

单独写,面试官要针对项目寻找相应的工作经验,眼睛要来回扫简历,阅读效率很低。因此,对于有一定工作经验的人,最好直接写工作经验。工作经历应按时间倒序书写,每次经历应包括和包括三个部分:

(1) 基本信息

公司、部门、职位、时间段和下属人数。

(2) 公司/部门简介

很多童鞋不写这部分,如果你的公司和部门在业内有名,那么这个完全没问题,比如你是腾讯微信朋友圈的产品总监,每天早上和张小龙都有需求。

但如果某行业没那么出名,或者知名公司的非核心部门,为了减少面试官对百度搜索的工作量,还是可以用简单的介绍。

当然,这句话和自我介绍的原则是一样的,简洁、客观,尽量用数据来说话,比如“BU产值在BG跌得最高”、“公司占据行业市场第一”等等,如果实在写不出来,那就参考老板在报告PPT首页写的业绩。

(3) 工作项

这部分项目写什么,如何组织,要求比较高,很多童鞋只是根据时间列出自己的项目,这种简历就算有笔试邀请,也很容易写一轮旅行。

a) 要添加的项目选择

很多童鞋会把所有项目放在一个脑海里,有些项目可能是老板或其他部门提出的,可能不是自愿做的,可能找不到项目的价值,或者你可能认为项目的结果不好。

无论如何,师姐相信简历永远只会放你相信的项目(欺骗自己相信也算数)。虽然在笔试中很容易表现出对项目的悲观情绪,但如果不能找出项目出了什么问题或者以后如何改进,你就会变得非常被动,所以不要把这部分写在简历上。

b) 能力模型做减法

看到这里,有些童鞋在个别项目上可能有点不准确,有些项目成绩不太好但还不错,是不是应该写简历?这里可以遵循一个原则,就是这个项目是否在某一方面展现了你的能力,而这个能力是不是其他项目展示出来的,那么师姐建议写吧。

比如你平时可能做一个To B项目,这个项目是To C,可以突出你对C端用户的理解;比如你平时做内部项目,而这个项目是要和几个外部公司合作,可以突出你促进跨公司合作的能力等等。

c) 有效地组织项目很多

童鞋可能在某个公司部门做过很多项目,但是项目之间的关系没有井井有条,所以堆在简历上,显得很零散,项目之间没有逻辑关系,就像一个功能模块随便堆在App主页上。

当我们设计页面时,我们倾向于仔细考虑哪些模块放置在哪些位置以及第一个屏幕上显示哪些内容,因此在撰写简历时也应该如此。

当然,零散的项目也是因为平时的规划不够好,东是锤子,西是锤子,不过既然都做完了,那么现在只能用一些方法“补死”,这里师姐提供2个思路:

按用户层/方案组织:

比如如果你在一家MCN经纪公司工作,相当于小b(网红)和大b(品牌客户)的匹配平台,那么在小B端,你可以根据粉丝数量划分KOL和KOC,在大B端,你可以根据品牌客户划分不同行业/规模的客户, 那么对于这部分用户来说,产品/运营/销售计划肯定会有所不同。

因此,当我们在简历上写项目或功能点时,我们可以尝试将相同类型的用户组织在一起(或前后)。比如针对KOL+美容行业的肚子客户,我们做了A项目,针对KOL+服装行业的肚子客户,我们做了B项目,以此类推......对于KOC来说,由于它不是核心用户,我们做了整个行业通用的Z项目。

按阶段/认知迭代组织:

每个公司和企业在不同的阶段都会有不同的优缺点,比如初创期和发展期的指标是增加用户数量和产值,成熟期和下降期是提高产值和收益(如果你对指标感兴趣, 你可以阅读这个),简历本身的每个项目也应该对应这个阶段的业务目标和指标。

如果您经历过从 0 到 1 的业务

从1到100,然后您可以根据简历上的业务发展阶段组织您的项目。这样,每个阶段的目标和项目就可以一一对应,比如如何在业务之初就做冷启动,在后续的业务发展中如何做精细化运营。

如果你没有经历过这么一个完整的业务阶段,你也可以根据你部门对业务的认知迭代来组织项目,比如一开始就尝试某个方向,做相应的项目A、B、C,然后总结一些失败的经验,根据这个经验调整新的方向, 并做项目D和E,最后发现D和E的结果明显优于A,B,C。

如果可以的话这样整理简历上的项目,

可以让一个不了解大家的公司和业务的面试官非常高效地阅读你的简历,了解这些项目之间的关系。这样,整个简历就会变得更有逻辑性,项目之间的故事也可以讲得更圆润。

那么,在决定写什么项目并安排项目的顺序之后,您如何填写项目的内容呢?

2. 填写内容

有了线框图,如何在里面填充一些“元素”,变成高保真原型,也就是每个项目的具体内容应该怎么写?师姐认为,4W1H方法可以参考。

1. 谁:用户是谁

阿里价值观”

“客户至上”和美团价值观“以客户为中心,长期耐心”都听说过,虽然后者爆发了很多风波让你怀疑它的价值观,但这句话本身就是真的(当然,如果法律允许的话)。

任何项目都是一样的,都是基于用户价值的,那么首先要用“用户”才有“价值”。

不管这个需求是谁提出的,不管是老板还是销售,我们不要急着写项目的名字,先把这个项目的用户想清楚,看看是不是应该写在项目中。

比如微信

原本是“陌生人”和“熟人”社交的平台,所以一个手机号就可以注册一个微信账号,但渐渐地,一些店员注册了店里的微信账号,去店里加顾客,发一些营销信息或者朋友圈,企业员工就会辞职,辞职后手机号大概率不会被修改, 所以企业陌陌会有在员工辞职后把这个号码转给另一个员工的功能,也就是“替补”。

如果你只在简历上写这个“替换”功能,而不写用户是谁,如果阅读简历的人没有使用过这个功能,他们就不会理解为什么陌陌用户会接管其他用户的社交关系。

当然,如果项目是业内比较常见的模式,也可以不写用户群。例如,已经构建了一个聚合出租车平台,因此即使用户是想乘坐出租车的乘客和第三方司机,也无需额外说明用户是谁。

但如果只写出租车站台,那么面试官会心疼,站台上的司机是第三方还是自营,还是两者兼而有之?而这三者在产品和运营方面,有着完全不同的策略和打法。

2. 地点:有哪些场景

在明确用户之后,我们还要写场景,因为产品的设计方向、设计细节等,都是根据用户的具体场景来写的。

比如企业陌陌、钉钉听起来像是企业员工的IM,

但实际上,钉钉更多的是针对企业员工的内部沟通,而企业陌陌更多的是针对企业员工和客户沟通。

所以你会发现钉钉不会在聊天的上架界面显示公司名称,因为大部分都是公司,而企业陌陌不一样,会在用户名前面直接跟着@一个公司,使用显眼的橙色字体。

因此,在写项目是如何完成的之前,有必要清楚地描述用户和场景。

3. 如何:如何

这应该是你最喜欢的部分,基本上大多数有问题的简历都缺少接下来的几个部分,并开始写项目是如何完成的,忽略了谁和在哪里。那么项目究竟是如何完成的,用简单的语言描述以下几点就足够了:

4. 什么:结果如何

师姐在很多文章中也指出,首先是用户价值,然后是所谓的KPI、绩效、数字来判断你是否做得好,用什么指标来判断,可以去看看学姐写的这篇文章数据分析。

总之,要把项目的结果指标写清楚,关键指标可以写1~2,过程指标也可以写0~3。这部分也容易出现问题,师姐帮你列出可能的“坑”:

简而言之,这些指标应该是衡量项目成功程度的指标,它们必须与您直接相关。

5. 为什么:为什么要这样做

与立项时的报告不同,简历的项目背景部分可以写得更简洁,甚至不用一句话写。因为你已经列出了用户、场景、结果,思考、研究、分析、推理的过程可以适当留白,引起面试官的兴趣,让 TA 想赶紧请你笔试,毕竟简历只是垫脚石。

当然,简历上不写不代表没有,为什么还是想清楚,这也是很多大厂笔试时最容易被问到的,这个项目到底是瞎猫打死老鼠,还是你真的在这个过程中有很深的思考,总结一些技巧和经验。

PS, 高级姐

网站简历模板-大厂面试官教你写好简历的三个步骤

姐整理出一个朴实无华的简历模板(Word),关注“海贝师姐”公众号并留言“简历”,赶紧写出来。

3. 排雷点

装裱和填写内容后,你的简历基本成型。不过,就像产品推出之前网站简历模板,我们也要对稿件做一次视觉还原,师姐在这里列举了一些常见问题和闪电点,写完简历后可以查一下。

1. 我的简历应该有多长?

不宜太长或太短,一般来说字体是小五五个数字,至少一页A4纸,工作5年以上可以写1~2页,工作十年以上可以写2~3页。

2. 简历是否应该根据职位进行区分?

如果你投票的位置相差很大,可以适当调整一些关键项目的篇幅,自我评价等,绝对最好写反对京东。你可以换个角度思考,如果你是面试官,招聘自己最重要的可能是那些能力点,并针对这些能力点写项目。当然,按照

每个职位去换可能太累了,一般来说,有2~3份简历上面有80%的相似度,比如一份简历投B位,一份投资零售行业岗位,一份投资ERP系统岗位网站简历模板,在不同的简历上写自己的重点项目, 其他项目稍短。

3.不要让你的简历太花哨

例如,颜色非常明亮,背景非常

看中,排版很密集(做双瀑布流神马),照片的滤镜很重等等,除非你是设计师~一般来说,我们的简历越简单越好,毕竟重点是简历的内容,而设计产品,所有可能影响页面转换的干扰都尽可能的消除。

4. 避免重复内容/日常工作

有些童鞋喜欢在每个项目上写一些日常工作,比如在每个项目中写珠三角,召开需求评审会,在线跟进项目,上线后分析结果。这些学校招生写是

可以的(连很多优秀的学校招生都不会这么写),更别说有一定经验的社会招生了,而且每个项目都有这样的条款,看起来真的很重复。

这些日常工作,真的没必要在每个项目上都来这么一行,你的项目上线成功,数据指标也很好,面试官会不会怀疑珠三角是不是你写的,需求审核会不会你开?

同理,童鞋用人也不需要把一些过于常规的管理方法写进去,只需点击一下就行了。

这些基本操作大家都知道,除非你总结出一种特殊的经验方法(比如发明管理的六脉剑),或者写这个来说明如何克服工作中的一些困难(比如项目PRD写了100页),否则真的没有必要在简历上浪费空间。

人群:消费者

地点:餐厅

17年:博物馆数量和参观人数

地点:博物馆

16年:高校中学生旅游目的调查

人物:高中生

你做了什么:旅行

15年:春节假期消费

时间:春节

你做了什么:花钱

14年:中国城镇人口和农村人口

人口:城市人口和农村人口

13年:大学中学生兼职

人物:高中生

你做什么的:兼职工作

12年:公司员工工作满意度调查

人物:公司职员

这就是规律,堂主不能保证100%你背的词汇一定能命中主题词。

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不过80%已经覆盖了,如果还有时间准备剩下的主题词,可以再总结积累一些。

03

如何描述图表

我也看到过市场上的模板。 在图表的描述中,它基本上是图表的模板。

堂主又想,有没有办法记住一篇文章,可以涵盖说明图的所有内容。

没有一个,但是有两个!

折线图、直方图和表格属于 1 篇文章。

饼图属于一篇文章英文模板网站,但饼图只需要记住两句话。

【饼形图】

饼图的作用:用于研究各组成部分在总体中所占的比例

因此,模板只需要做两件事

1.描述具有特殊比例(比例最大,或者比例最小)的一组数据

2. 描述其他数据。

第一句话:

从提供的数据来看,第一季度在所有销售(主题)中排名第一,占58%。

根据之前的数据,人们会看到第一季度销量排名第一英文模板网站,占比58%之列。

网站简历模板-大厂面试官教你写好简历的三个步骤

第二句话:

其次是Q2、Q3、Q4,分别占比23%、10%、9%。

接下来是第二季度、第三季度、第四季度,其占比分别为23%、10%和9%。

【柱状图、折线图、图表】

直方图折线图:主要反映一种趋势。

so.模板只需要做3件事

1.描述总体趋势(忽略细节)

2.选择波动较大的细节点进行描述

3.选择波动不明显的细节点描述

第一句话:

上面的直方图清晰地展示了今年某院校2013-2018届毕业生情况(主题词)

第二句话:

从柱状图可以看出,高等教育入学率迅速下降,2018年下降至34%。

第三句:

与此同时,就业率大幅下降,2013年至2018年期间增长至60.7%

第四句:

网站简历模板-大厂面试官教你写好简历的三个步骤

相比之下,创业精神几乎没有变化。

直方图有时没有总体趋势,而是选择描述某种波动的细节。

当然,直方图的折线图还有一个难点。

描述如何统一?

首先你需要学习三个概念:

Title:相当于标题,柱状图的标题是手机订阅量

系列:表示不同的类别。 左边的直方图由两个系列组成,一个是发展中国家,另一个是发达国家

类别名称:左侧直方图的类别名称为2000、2001...2008;

如果变成这样怎么办?

年份被放置在系列中。

问题来了。 我们发现,如果按照系列和类别名称分别制定模板,逻辑就会变得非常混乱。

第一张图可以描述发展中国家(系列)从2000年到2008年(类别)保持上升趋势。

如果第二张图按照第一张图的套路,那就根本行不通。

第二个描述,2013年(系列),保持着从就业到升学再到创业的增长状态。 (废话)。

如何统一模板?

网站简历模板-大厂面试官教你写好简历的三个步骤

因此,正确的做法应该是根据名词和数字来制作模板。

什么是名词:第一张图中的发展中国家和发达国家

什么是数字:第一张图是2000-2008,第二张图是2013和2018

04

在第二段中,描述原因

上面说了,本来是一个难点,但是因为是原因的描述,所以就没那么难了。

堂主总结了多年来的真实问题后,将原因分为四类

1、个人素质

2. 经济现象

3、科学技术

4、环境绿色

模板语句都是堂主整理的模板里的,没什么可讲的。

我想谈两件事。

1.经济现象的模板有点模板化。

因为他说的话比较“空”,解释的动力也比较空。

看看殿主安排了什么:

理由一:必须承认,人们消费观念的改变也是一个不可忽视的推动力。

理由二:过去十年,经济取得了巨大的发展,给我们的生活和社会带来了巨大的发展。

原因三:各国政府越来越重视经济文化建设。 政府实施的一些优化类新政策在一定程度上加速了这一进程。

示例:发达国家和发展中国家移动电话用户数量的变化

理由1、理由2还可以,理由3就变得有点空洞了。

因此,它不像一个大型的英语练习。 我可以用真实的例子作为论证的支撑,比如钟南山和任正非的反例。

2、环境红色模板制作中尽可能包含与红色环境直接相关的内容。

例如:燃油价格上涨

燃油价格上涨的原因有很多,比如国际形势不利,但从保护环境的角度来看我们也是很好的。

希望我们减少私家车的使用,多乘坐交通工具

另一个例子:航班减少

航班减少的原因也有很多,比如疫情的影响、铁路的出现等。 但你也可以从环保的角度出发。

一般来说,英语II练习的模板可以是非模板化的。

唯一的困难是主题词不能写下来。

希望引起同行研究者的关注。

堂主整理的作业模板链接如下:

关联:

提取码: 甘蔗

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